第8薪委员会:政府雇员的基本工资可能不会像预期的那样加倍 – 知道为什么!

在批准第8薪委员会成立后,现在中央雇员和养老金领取者的目光已确定其工资和养老金将增加多少。最大的讨论是关于装修因素的进行,因为在此基础上,薪金和养老金的增加。

装修因素必须为2.57或更多

国家理事会咨询机械(NC-JCM)秘书Shiv Gopal Mishra最近表示,装修因素不应比上次少。它必须至少为2.57或更多。

在最近与电视频道的对话中,他说,鉴于目前的通货膨胀水平,员工的薪水应合理增加。 “最后一个薪酬委员会已将配备因子定为2.57,那么怎么可能比这次少?”

如果装修因子为2.86,工资将增加多少?

去年,米什拉(Mishra)曾表示,NC-JCM的装修因素为2.86。如果政府同意这一点,最低工资可以从18,000卢比增加到51,480卢比,最低养老金将从9,000卢比增加到36,000卢比。

但是,前财政部长Subhash Garg认为“要求配备因子2.86就像要求月球。”据他介绍,政府可以将装修因素保持在1.92左右。

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为什么需要2.57的装配因子?

希夫·戈帕尔·米什拉(Shiv Gopal Mishra)也是第七届薪酬委员会谈判的一员,他说,第七薪委员会根据1957年印度劳工会议和艾克罗伊德博士的最低生活工资公式确定了2.57的装修因素。

但是Mishra说这些公式现在已经过时了。在当今时代,通货膨胀增加了很多,因此政府不应使餐饮因素完全不到2.57。

如果第8薪委员会建议使用2.57的装修因素,那么最低工资可以从18,000卢比增加到46,260卢比,而最低养老金可以从9,000卢比增加到23,130卢比。

接下来会发生什么?

目前,政府已向第八工资委员会的成立发出了绿色信号,但是有趣的是,看到有多少决定对员工的决定。在接下来的几个月中,对此进行讨论将加剧,有数十万政府雇员希望这次,鉴于他们的辛勤工作和通货膨胀的上升,他们将获得公平的薪水。

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